Nhiều người trẻ quan tâm đến việc xây dựng một sự nghiệp chuyên nghiệp ngày nay. Trong kinh doanh, giống như trong trượt băng nghệ thuật, đào tạo nên bắt đầu từ khi còn nhỏ. Nếu một học sinh lớp sáu thực hiện bài tập về nhà cho bạn bè và họ trả tiền cho các dịch vụ này theo tỷ lệ đã thiết lập, thì anh ta nên tập trung vào việc kinh doanh. Inna Anatolyevna Kuznetsova định vị mình là một người quản lý hàng đầu. Cô đã viết một vài cuốn sách về cách đạt được vị trí cao bằng cách làm việc cho một tập đoàn lớn.
Điều kiện bắt đầu
Trong những ngày không xa chúng ta, một số lượng đáng kể sinh viên mơ ước được ghi danh sau khi tốt nghiệp cơ sở giáo dục đại học, đi học cao học và "làm" một sự nghiệp khoa học. Hoặc đi làm trong một công ty lớn và theo thời gian, có một vị trí uy tín trong cấu trúc của nó. Inna Anatolyevna Kuznetsova, là một sinh viên ở trường và là sinh viên của trường đại học, cũng đã lên kế hoạch cho tương lai của mình. Nhiệm vụ thiết kế một lộ trình cuộc sống của một người phải được giải quyết bởi mỗi người. Thực tiễn cho thấy các phương pháp quyết định không phải lúc nào cũng được lựa chọn một cách có ý thức. Để đưa ra lựa chọn đúng đắn, bạn cần đánh giá đầy đủ vị trí bắt đầu của mình.
Ở giai đoạn đầu của cuộc sống độc lập, tiểu sử của Inna Kuznetsova đã phát triển theo một khuôn mẫu tiêu chuẩn. Cô gái sinh vào mùa xuân năm 1968 trong một gia đình thông minh sống ở Moscow. Cha mẹ đã làm hết sức mình để chuẩn bị cho con của họ cho điều kiện thực tế. Cô được thấm nhuần kỹ năng độc lập từ móng tay trẻ. Chỉ dựa vào sức mạnh của họ. Theo dõi chặt chẽ hành vi của người khác. Inna không phải là một học sinh tồi ở trường. Quan hệ với bạn học phát triển thuận lợi. Sau khi học lớp mười, có chứng chỉ trúng tuyển, Kuznetsova quyết định học cao học tại Khoa Khoa học Máy tính và Điều khiển học của Đại học Quốc gia Moscow.
Năm 1990, Inna Kuznetsova bảo vệ bằng tốt nghiệp của mình và vào học sau đại học. Vào thời điểm đó, tình hình trong nước đang thay đổi linh hoạt. Nền kinh tế, như họ nói, đã bùng nổ tại các vỉa hè và sự chuẩn bị cho cải cách đang được tiến hành đầy đủ. Nhiệm vụ chính là từ bỏ cơ chế kế hoạch của việc dọn phòng và chuyển sang các nguyên tắc thị trường. Các mẫu được lấy phương pháp Tây Âu và Mỹ. Sinh viên tốt nghiệp Kuznetsova tích cực tham gia các cuộc thảo luận về chủ đề này. Năm 1993, cô hoàn thành việc học, nhưng không bảo vệ luận án. Có nhiều lý do tốt cho việc này - Inna được mời làm việc tại chi nhánh Nga của công ty IBM nổi tiếng.
Ở Liên Xô, việc sản xuất máy tính cá nhân hoạt động. Tuy nhiên, đặc tính kỹ thuật của chúng kém hơn các mẫu nước ngoài. Mỗi người bình thường tìm cách mua một sản phẩm nhập khẩu. Một nhân viên năng nổ Inna Kuznetsova được giao nhiệm vụ đạt doanh số tối đa tại thị trường Nga. Tất nhiên, sau một chế độ sau đại học được đo lường, chuyển sang hoạt động chuyên sâu là không dễ dàng. Nhưng phụ nữ Nga có thể đạt được kết quả đáng kinh ngạc nhất. Đánh giá sự đóng góp thực sự của người quản lý Kuznetsova, ban lãnh đạo công ty đã quyết định chuyển cô về trụ sở chính. Năm 1997, Inna chuyển đến Hoa Kỳ.
Quản lý thành công
Ở nước ngoài, tại trụ sở của một công ty đa quốc gia, các đơn đặt hàng không quá khó khăn, nhưng hoàn toàn bất thường. Một người phụ nữ có tâm lý Nga đã phải huy động tất cả các nguồn lực về thể chất và tâm lý của mình để thích nghi với điều kiện khắc nghiệt. Phải, Irina Kuznetsova đã thành công. Là một người biết quan sát, cô tập hợp kinh nghiệm và cảm xúc cá nhân của mình vào một bản tóm tắt ngắn. Sau một thời gian, những ghi chú rải rác này đã được chuyển thành bản thảo.
Điều quan trọng cần lưu ý là Inna Kuznetsova đã đảm nhiệm chức vụ phó chủ tịch tiếp thị cho công ty. Cô hóa ra là nhân viên đầu tiên có văn bản Nga Nga viết trong cột quốc tịch. Từ đỉnh cao của vị trí chính thức của mình, cô có thể thấy nhiều nút thắt trên đó các nhân viên thiếu kinh nghiệm đã bị mắc kẹt. Trước những tình huống này, Kuznetsova đã gửi bản thảo của mình cho nhà xuất bản. Một cuốn sách có tên "Up. Cách tiếp cận thực tế để tăng trưởng nghề nghiệp" đã được xuất bản và ngay lập tức trở thành một cuốn sách bán chạy nhất.
Công việc văn học đã không đánh lạc hướng người quản lý hàng đầu để hoàn thành các chức năng chuyên nghiệp của mình. Inna tiếp tục làm việc chăm chỉ, giải quyết các nhiệm vụ của mình. Năm 2012, cô quyết định thay đổi công việc và rời khỏi vị trí của mình tại văn phòng IBM. Lý do cho việc chuyển đổi là đơn giản và dễ hiểu. Kuznetsova đã tham gia vào việc bán công nghệ máy tính và muốn mở rộng phạm vi hoạt động của mình. Một nhà quản lý thành công đã được mời đến một trong những công ty hậu cần lớn nhất thế giới.
Trong một khả năng mới, Inna Kuznetsova bắt đầu tham gia vận chuyển container trên khắp hành tinh. Theo như Trái đất của chúng ta trở nên nhỏ bé, nó đã được biết đến theo nghĩa đen trong một vài tháng. Mỗi container thứ tư trên thế giới được đặt hàng thông qua một cấu trúc dưới sự kiểm soát của nó. Song song với công việc chính, Inna đang xuất bản một cuốn sách khác về chủ đề thành công chuyên nghiệp.
